为了进一步提升加油站管理人员和基层员工的专业素养,打造稳定、优良的人才阶梯结构,强化驿能“五心”、“五力”的组织特征,彰显“人才价值成长平台”的企业愿景,公司于4月下旬组织了为期一个月的“人才换岗、提升素养”活动。通过员工推荐、自荐的方式,挑选出7名优秀青年骨[详情]
2021-06-11五月,是花开的季节,挚爱的季节,感恩的季节,劳动的季节。为了增强团队凝聚力和向心力,丰富员工文化生活,公司组织了主题为“踏响春天旋律、展现驿能风采”的团建活动。此次团建活动,公司特别邀请了专业的策划团队,为大家精心准备了角色扮演类游戏《玩霸江湖》和极具挑战性的[详情]
2021-06-11为加强加油站员工应对突发事件时的处置能力,提高员工安全防范意识,5月26日晚,二轻加油站全体员工与伍家岭消防支队联合举行了“加油站油罐区域突然起火”应急预案演练。当天19:30,伍家岭消防支队的2辆消防车满载消防人员来到驿能二轻加油站,和加油站员工一起进行联合[详情]
2021-06-09为了检验公司下辖各站的服务提质成效,不断提升一线员工的专业技能水平和自身综合素质,引导和激发全体员工积极向上的学习态度,公司特举办了2021年度 “专业技能比武”活动。该活动经过一个多月的前期准备,第一期比武活动于5月22日在驿能桃江新源加油站成功举办。本次比[详情]
2021-06-01为了提升服务质量,提高员工工作技能,喻家坳加油站在新的一年里制定了“轮岗学习制度”,安排员工到公司优秀站点——长沙桃花岭加油站进行学习交流,我有幸参加了首批换岗学习活动。刚一到达桃花岭加油站,我就被繁忙的工作场景惊呆了:进站的车辆几乎没有停歇过,排着长长的队伍[详情]
2021-04-19